Na sua edição do dia 19 de Agosto de 2010 o Jornal i apresenta na primeira página o seguinte título: “Certificados do 12º ano vendidos na internet por 400 euros”.
Mais do que bombástica, a notícia é falsa. Aliás, é desmentida no próprio jornal, cujo artigo refere a compra de portfolios reflexivos de aprendizagem, isto é, de trabalhos, o que é radicalmente diferente. Uma coisa é tentar vender um trabalho e outra é vender-se um certificado. O primeiro é sujeito a um processo de análise aprofundada pelos formadores e pelos Júris, o qual permite detectar qualquer tentativa de fraude e impede, de facto, o acesso ao certificado, se o trabalho for “falso”.
O certificado só é atribuído após um processo prolongado de escrutínio com vista a reconhecer e validar as competências possuídas.
A Agência Nacional para a Qualificação (ANQ) detectou, há alguns anos atrás, a existência de um mercado ilegal de venda de trabalhos, que constitui burla. Por isso foi a própria ANQ a denunciar os casos de que teve conhecimento ao Ministério Público.
O que o Jornal i faz é um trabalho supostamente jornalístico, fugindo à verdade, dizendo meias verdades e deixando no ar suspeitas infundadas.
Ao contrário do que diz o jornal, nas visitas de acompanhamento dos Centros Novas Oportunidades realizadas pela ANQ, não se detectou a “existência de alunos certificados com trabalhos retirados integralmente da internet”. Apenas se detectou nalguns portfolios reflexivos de aprendizagem, de muitas centenas de páginas, alguns pequenos textos retirados da internet. Com as devidas citações e referências. Não se trata, portanto, de qualquer tentativa ilícita de obtenção de diplomas. Trata-se porém de uma prática a corrigir e que deu origem a orientações nesse sentido.
O número de casos detectados é irrelevante. Dizer, como diz a jornalista, que “Porém, o universo é suficientemente vasto para ter justificado o envio da nota de orientação aos Centros Novas Oportunidades” é um abuso e uma mistificação que não colam bem com a ética da verdade e do rigor que deveria pautar todo o trabalho jornalístico.
Tal como o são dizer-se que foram detectados “dezenas de casos…”, para depois se afirmar que não existem números, mas que serão grandes, porque caso contrário não existiria a orientação para evitar que um erro seja cometido.
Deve acrescentar-se que as orientações que a jornalista refere foram divulgadas através de e-mail a toda a rede de Centros Novas Oportunidades. Da internet foram retirados os valores de todas as campanhas de mobilização e divulgação da Iniciativa Novas Oportunidades realizadas pela ANQ. A prática da ANQ é transparente.

O Nerba AE no âmbito do projecto S.I.M – Sensibilizar Informar Mobilizar – Olhar para a Pobreza com olhos de ver convida V. Exa a estar presente na sessão de esclarecimento Empreendedorismo e Micro-crédito – estratégias para contrariar a pobreza que tem por objectivo divulgar ferramentas de criação de emprego existentes, procurando incentivar a população desfavorecida com espírito empreendedor a pôr as suas ideias em prática.
Calendário das Sessões:
MACEDO DE CAVALEIROS / 18 de Agosto de 2010 / 14h30m / Centro Cultural - Auditório Pequeno
ALFÂNDEGA DA FÉ / 19 de Agosto de 2010 / 14h30m / Casa da Cultura
MOGADOURO / 14 de Outubro de 2010 / 14h30m/ Auditório da Biblioteca Municipal Trindade Coelho

Programa e Ficha de Inscrição para as Sessões.

As empresas com projectos aprovados no âmbito do Quadro de Referência Estratégico Nacional (QREN), entre as quais as que têm financiamento aprovado pelo ON.2 – O Novo Norte, passam a beneficiar de um conjunto de 12 medidas, anunciadas na semana passada para acelerar a execução das candidaturas.
Do pacote anunciado, destaca-se o acesso a fundos de capital de risco e a participação de “business angels” no valor de 274 milhões de euros, para apoiar a parte de contrapartida das empresas, assim como a disponibilização de uma linha de crédito no valor de 800 milhões de Euros, até ao máximo de 7,5 milhões por projecto, para candidaturas entradas até ao passado dia 30 de Junho.
Das 12 medidas identifica-se, ainda, acções facilitadoras como a criação de um mecanismo excepcional de ajustamento de projectos (a vigorar até 15 de Outubro), a eliminação da necessidade de pré-avaliação favorável no Sistema de Incentivos à Inovação, a criação de um balcão único virtual para os sectores agro-alimentar e florestal, no contexto do Programa de Desenvolvimento Rural (PRODER), e a revisão de formulários de candidaturas e de pedidos de pagamento.

Outras notícias relacionadas com o ON.2 - O Novo Norte estão disponíveis na internet em www.novonorte.qren.pt.

A CCDR-N, em estreita interacção com os principais actores regionais, contribuir para a dinamização de iniciativas relevantes para o desenvolvimento da Região do Norte, através do melhor aproveitamento possível das oportunidades de apoio financeiro disponibilizadas a nível nacional e comunitário (por exemplo, QREN 2007/2013, ProDeR, Programas de Cooperação Territorial e Iniciativas Comunitárias).
Neste âmbito encontram-se abertos os prazos para a Apresentação de Candidaturas ao Programa Operacional Factores de Competitividade e ao ON.2 “O Novo Norte”, no âmbito do Sistema de Incentivos à Qualificação e Internacionalização de PME - Projectos Individuais - Solar Térmico, disponível na Plataforma Colaborativa “Norte em Rede”, ao qual poderá aceder através dos links:

Abertura de Candidaturas ao PO Factores de Competitividade.

Abertura de Candidaturas ao ON.2 “O Novo Norte”.
Concurso Aberto até 15 de Outubro para os Projectos Individuais no âmbito do SI à Qualificação e Internacionalização de PME - Solar Térmico
1. Prazos para a Apresentação de Candidaturas
Entre o dia 01 de Junho de 2010 e o dia 15 de Outubro de 2010 (24 horas).
2. Data Limite para a Comunicação da Decisão aos Promotores
12 de Janeiro de 2011.

A FORMAÇÃO PARA EMPRESARIOS é factor decisivo para a produtividade e competitividade empresarial e representa uma oportunidade de desenvolvimento.
O Nerba – AE, tem em preparação uma candidatura à Iniciativa Formação para Empresários, inserido no Eixo 3 – Tipologia de Intervenção 3.1.1. “Programa de Formação-Acção para PME”, co-financiado pelo POPH.
Pretende-se promover juntos dos Empresários/as de Micro e PME, competências ao nível da gestão e inovação através da metodologia de formação – acção.
Numa primeira fase é desenvolvida Formação em Competências de Gestão e numa segunda fase o Aconselhamento Individual direccionadas para as necessidades formativas de cada Empresário/a, atendendo aos objectivos específicos da empresa e a qualificação do desenvolvimento individual /profissional.
No final da intervenção, os Empresários/as envolvidos/as no projecto terão desenvolvido conteúdos relacionados com os domínios mais críticos da Gestão, nomeadamente, os que se reportam à Liderança e Organização do Trabalho, bem como à Estratégia para o futuro.
O projecto terá uma duração total de 125 horas, a desenvolver em 8 meses, com data limite de conclusão a 30 de Junho de 2011.
Pré-adesão: preenchimento e envio da ficha, data limite 31 de Maio de 2010.

Para obter mais Informações é favor contactar o NERBA-AE pelo telefone 273 304 635 ou pelos e-mails: ltorres@nerba.pt; plouzada@nerba.pt e svale@nerba.pt.

Espírito de equipa, liderança, poder de comunicação, análise da envolvente (oportunidades e ameaças) são os pontos chave da actividade desenvolvida com as empresas que participam no projecto de Formação-Acção, MOVE PME, que se realizou no dia 16/07/2010, em Gimonde.
Aos participantes (organizados por equipas) foi solicitado que entendessem o grupo como uma empresa e as actividades desenvolvidas no dia como oportunidades.
No decurso das actividades, estas apelavam à autoavaliação tendo em conta a componente desportiva e a tomada de decisão orientada para resultados esperados face à concorrência. Por outro lado, foi-lhes pedido que investissem uma parte do seu capital disponível, (dinheiro designado de moves) neles próprios ou noutra equipa, tendo em vista os maiores resultados, com o objectivo de aumentar o seu capital.
No final do dia e das actividades, foi explorada a evolução de cada equipa, tendo-se proporcionado um momento de reflexão e paralelismo entre as aprendizagens efectuadas e a sua aplicabilidade no contexto real.
O projecto MOVE PME é destinado a PME (de 10 a 100 trabalhadores) e proporciona serviços de formação-acção, tendo por base uma intervenção de Diagnóstico, de Definição, Implementação e Avaliação do Plano de Acção/Plano de Melhoria construído para a empresa, estando integrados os dirigentes, quadros e trabalhadores das empresas, sob a coordenação de um/a formador/a e /ou uma equipa de formadores/as.
O MOVE PME recorre a metodologias activas e diversificadas, suportadas em Formação Personalizada, Formação Teórica, Workshops e Seminários de Sensibilização.
Estão abertas inscrições para um novo grupo de empresas que queiram apoio para a implementação de um sistema de gestão da qualidade, que deverá iniciar no início do mês de Outubro de 2010 e finalizar em Maio de 2011.

O QREN publicou, dia 1 de Junho de 2010, o Aviso para Apresentação de Candidaturas n.º 03/SI/2010, com o objectivo de apoiar as Pequenas e Médias Empresas (PME) a concretizarem objectivos de eficiência energética.
Podem ser apoiados projectos que incluam investimentos na instalação de sistemas solares térmicos para aquecimento de águas sanitárias ou climatização, bem como investimentos relacionados com a envolvente passiva, como sejam a instalação de isolamentos térmicos ou a correcção de factores solares em vãos envidraçados. As PME interessadas podem apresentar as suas candidaturas até 31 de Agosto.

Para obter mais Informações é favor contactar FRAH pelo Tel. / Fax: 273 332 236 ou pelo e-mail: saracameira@frah.es

O INOV Export - Programa de estímulo ao emprego de especialistas em comércio internacional nas PME nacionais exportadoras ou potencialmente exportadoras, visa de forma estruturante e sustentada, gerar novas oportunidades que venham a ser materializadas em factores de competitividade de natureza colectiva e a induzir efeitos de crescimento em matéria de internacionalização das Pequenas e Médias Empresas portuguesas, através da integração de técnicos especialistas em comércio internacional, nos seus quadros. Assim, este Programa de estágios profissionalizantes, tem como objectivos:
. Estimular as exportações e o processo de internacionalização;
. Colmatar as insuficiências de capital humano, através do estímulo à contratação de especialistas para a área de comércio internacional;
. Melhorar as estratégias de internacionalização do tecido empresarial português, nomeadamente nas PME.

São seleccionados pela AICEP, anualmente, até 500 estágios que irão decorrer nas PME beneficiárias, conforme candidatura apresentada por estas, através do formulário disponibilizado no site do INOV Export. Cada edição do INOV Export terá a duração de cerca de nove meses e será constituída por 3 fases sequenciais e de frequência obrigatória.

Página do INOV Export.

Encontra-se disponivel a Linha de Crédito PME Investe V para apoiar PMEs certificadas pela Declaração Electrónica do IAPMEI, localizadas nas regiões do Continente, que desenvolvam actividade enquadrada na lista de CAE’s definidas, não tenham incidentes não justificados junto da banca e/ou dívidas à Administração Fiscal ou à Segurança Social e que não tenham beneficiado de financiamento ao abrigo da anterior Linha de Crédito PME Investe/QREN.

Veja mais informação sobre a Linha de Crédito PME Investe V Aqui.

Foi publicada no dia 21 de Janeiro a Portaria nº 55/2010, que aprova o modelo de Relatório Único para apresentação da informação sobre a actividade social das empresas. O objectivo foi concentrar num documento único de periodicidade anual as múltiplas informações que os empregadores devem prestar à administração do trabalho.
Esta informação anual passa a reunir informações até agora dispersas respeitantes ao quadro de pessoal, à comunicação trimestral de celebração e cessação de contratos de trabalho a termo, à relação semestral dos trabalhadores que prestaram trabalho suplementar, ao relatório de formação profissional contínua, ao relatório da actividade anual dos serviços de segurança e saúde no trabalho e ao balanço social. Este documento passa a abranger também os prestadores de serviços e a conter informação sobre greves.
O prazo para entrega do Relatório Único decorre entre 16 de Março e 15 de Abril do ano seguinte àquele a que respeita (Excepcionalmente em 2010 a entrega decorrerá até 30 de Junho). Exemplo: Em 2010, pode entregar o relatório com os dados referentes a 2009 nas datas referidas.

O Nerba - Núcleo Empresarial da Região de Bragança - Associação Empresarial pretende recrutar, em regime de prestação de serviços, Formadores/as para o seu Plano de Formação Profissional 2010/2013.

Download Ficheiro de Recrutamento.

Informações adicionais podem ser obtidas no NERBA, através do telefone 273 304 630, fax 273 312 018 ou correio electrónico nerba@nerba.pt

Decorreu nas instalações do Nerba AE, no dia 23/03/2010, a sessão de divulgação da Iniciativa Emprego 2010. Contámos com a presença de instituições e empresas de todo o distrito.
O Instituto de Emprego e Formação Profissional, IP, Delegação Regional do Norte apresentou algumas das 17 medidas orientadas para promover e apoiar a manutenção do emprego, a inserção de jovens no mercado de trabalho, a criação de emprego e o combate ao desemprego.
Apresentou também o Portal Emprego 2010 - http://www.emprego2010.gov.pt/ - como um meio privilegiado para conhecer e beneficiar das medidas criadas.

Informações adicionais podem ser obtidas no NERBA, através do telefone 273 304 630, fax 273 312 018 ou correio electrónico cmiranda@nerba.pt

Tendo em conta que o Sistema de Normalização Contabilística (SNC) entra em vigor a 1 de Janeiro de 2010 e introduz um conjunto de conceitos que diferem substancialmente dos princípios contabilísticos em vigor até ao momento, o Nerba AE realizou uma acção de formação no passado dia 5/01/2010 que abordou os aspectos fundamentais que devem ter em conta as empresas para se adaptarem ao novo SNC.
A sessão contou com a presença de 20 pessoas de todo o distrito de Bragança. Teve a duração de oito horas, onde foram abordados os seguintes temas, estrutura conceptual, relato financeiro, activos, passivos, resultados, instrumentos financeiros, grupos, adopção pela primeira vez, impactos fiscais, preparação das empresas para o SNC.

Para mais informação contacte o Departamento de Formação Profissional do NERBA-AE, através do telefone 273 304 630, fax 273 312 018 ou correio electrónico cmiranda@nerba.pt

A CCDR-N, em estreita interacção com os principais actores regionais, pretende contribuir para a dinamização de iniciativas relevantes para o desenvolvimento da Região do Norte, através do melhor aproveitamento possível das oportunidades de apoio financeiro disponibilizadas a nível nacional e comunitário (por exemplo, QREN 2007/2013, ProDeR, Programas de Cooperação Territorial e Iniciativas Comunitárias).
Neste âmbito encontram-se abertos os prazos para a Apresentação de Candidaturas ao Programa Operacional Factores de Competitividade e ao ON.2 “O Novo Norte”, no âmbito do Sistema de Incentivos à Inovação - Inovação Geral e Estratégias de Eficiência Colectiva reconhecidas como PCT & Outros Clusters, disponível na Plataforma Colaborativa “Norte em Rede”, ao qual poderá aceder através dos links :

Abertura de Candidaturas ao PO Factores de Competitividade.

Abertura de Candidaturas ao ON.2 “O Novo Norte”.

A CCDR-N, em estreita interacção com os principais actores regionais, pretende contribuir para a dinamização de iniciativas relevantes para o desenvolvimento da Região do Norte, através do melhor aproveitamento possível das oportunidades de apoio financeiro disponibilizadas a nível nacional e comunitário (por exemplo, QREN 2007/2013, ProDeR, Programas de Cooperação Territorial e Iniciativas Comunitárias).
Neste âmbito encontram-se abertos os prazos para a Apresentação de Candidaturas ao Programa Operacional Factores de Competitividade e ao ON.2 “O Novo Norte”, no âmbito do Sistema de Incentivos à Investigação e Desenvolvimento Tecnológico - Projecto em Co-Promoção, disponível na Plataforma Colaborativa “Norte em Rede”, ao qual poderá aceder através dos links:

Abertura de Candidaturas ao PO Factores de Competitividade.

Abertura de Candidaturas ao ON.2 “O Novo Norte”.

O NERBA-AE, em parceria com o IAPMEI, realizou no dia 19 de Novembro, pelas 17 horas, nas suas instalações, uma Sessão de Divulgação/Trabalho do Programa FINTRANS.
O Programa FINTRANS (Dimensão e Transmissão Empresarial) é uma parceria entre o IAPMEI e a AEP que visa apoiar a transmissão da titularidade do capital social das empresas, como forma de resolver problemas de sucessão e impulsionar processos de crescimento rápido que permitam às PME portuguesas alcançar a dimensão necessária para competir em mercados globalizados, por via da aquisição de empresas.

Para mais informação contacte o NERBA-AE, através do telefone 273 304 630, fax 273 312 018 ou correio electrónico nerba@nerba.pt

A Comissão Directiva do POPH (Programa Operacional Potencial Humano) visitou no passado dia 29 de Outubro o NERBA.
O Programa da visita constou de uma reunião com a Direcção do NERBA e uma visita "personalizada" às acções de formação a decorrer na sede da associação e apoiadas pelo FSE.

No dia 8 de Outubro realizou-se no Nerba AE o workshop “Desenvolvimento Sustentado da Inovação Empresarial – Inovar para vencer a crise”.
A sessão procurou sensibilizar as empresas para as vantagens da organização na gestão das actividades de inovação, bem como para a utilização de um instrumento de diagnóstico do seu desempenho e potencial de inovação.
Consciente da importância de apoiar as empresas nacionais no desenvolvimento de inovação de forma sistemática e sustentada, com vista ao reforço das suas vantagens competitivas a COTEC promoveu no âmbito da iniciativa «Desenvolvimento Sustentado da Inovação Empresarial» a definição de um modelo de gestão de inovação, a criação de uma metodologia de classificação de actividades de Inovação e I&D, a construção de um sistema de Innovation Scoring e a definição e aprovação das normas portuguesas relativas à gestão da inovação.
O sistema de Innovation Scoring (funciona numa plataforma on-line acessível através do endereço electrónico www.innovationscoring.pt/innovationscoring.

Projecto de transformação de azeitona, produção e engarrafamento de azeite da mais alta qualidade de Trás-Os-Montes, necessita de Sócio para financiar o investimento.
Garantem-se taxas de remuneração do capital muito atractivas a partir do 3º ano de arranque do Projecto.

Página de Internet Da Empresa.

Informações adicionais podem ser obtidas no NERBA, através do telefone 273 304 630, fax 273 312 018 ou correio electrónico nerba@nerba.pt

Foram assinados no dia 15/07/2009, contratos de dois projectos apresentados ao Programa SIAC – COMPETE.
Estes projectos nascem fruto de uma parceria envolvendo a NERVIR- Associação Empresarial de Vila Real, o NERBA – Núcleo Empresarial da Região de Bragança - Associação Empresarial, o NERGA – Núcleo Empresarial da Região da Guarda - Associação Empresarial e o NERCAB – Associação Empresarial da Região de Castelo Branco.
Os projectos que serão desenvolvidos nos quatro distritos são:
Projecto P5211: A CAMINHO DE UMA NOVA ECONOMIA PARA O INTERIOR
ACTIVIDADE 1. Avaliação quantitativa e qualitativa do peso das empresas na respectiva estrutura sectorial
ACTIVIDADE 2. Observatório empresarial
ACTIVIDADE 3. Novas Tecnologias de Comunicação e Informação no apoio às empresas
ACTIVIDADE 4. Edição de publicações periódicas informativas
ACTIVIDADE 5. Seminários Técnicos de Informação
ACTIVIDADE 6. Informação especializada às empresas
ACTIVIDADE 7. Participação em actividades de Organizações Internacionais
Projecto P5210: UMA NOVA POLARIDADE ECONÓMICA E SOCIAL NO INTERIOR
ACTIVIDADE 1. Enquadramento Territorial e Sectorial
ACTIVIDADE 2. Concepção de Modelos de Cooperação Inter-empresarial
ACTIVIDADE 3. Dinamização de Redes de Cooperação
ACTIVIDADE 4. Disseminação da Metodologia de Dinamização de Redes de Cooperação
ACTIVIDADE 5. Concepção de imagem e produção de meios de promoção
ACTIVIDADE 6. Acções de promoção do espaço regional e dos seus produtos junto de mercados com elevado potencial
ACTIVIDADE 7. Presença institucional em Feiras e Eventos no Exterior
ACTIVIDADE 8. Convite para a visita à região de prescritores estrangeiros

As Empresas que se candidatem aos incentivos de apoio ao investimento, no âmbito do QREN, poderam obter um financiamento doi seu projecto na ordem dos 40% a 80%.
Existem candidaturas nas àreas de Sistema de Incentivos I&DT, SI Inovação - Sistema de Incentivos à Inovação e SI Qualificação PME - Sistema de Incentivos à Qualificação e Internacionalização de PME, a que as Empresas se podem candidatar para obter financiamento.
Para obter mais informações sobre as diversas candidaturas existentes, regulamento, formulários de candidatura, bem como de prazos de entregas das candidaturas, é favor consultar a página de internet dos Incentivos QREN.

Página de Internet dos Incentivos QREN.

Foi assinado um acordo de colaboração entre o NERBA-AE e a Fundación San Pablo Castilla y León Instituto de Estudios Superiores CEU, de Valladolid, para a promoção da V edição do Master em "Administração e Direcção de Empresas", MBA Internacional.
Pretende-se, com este Master, dotar os participantes de ferramentas que facilitem a adaptação às novas exigências do mundo dos negócios, proporcionar o desenvolvimento de competências para melhor entender, dirigir e gerir a empresa, capacitar para a implementação de estratégias futuras e o exercicio de uma liderança responsável.
A participação nesta edição tem vantagens associadas: permite compatibilizar a sua realização com a manutenção da actividade profissional e, por outro lado, porque é realizado em conjunto com gestores que têm uma experiência profissional igualmente relevante, resulta num intercâmbio de experiências rico e estimulante.

Panfleto Informativo Sobre o Master.

Inscrição no Master.

Para mais informação contacte o NERBA-AE, através do telefone 273 304 630, fax 273 312 018 ou correio electrónico plouzada@nerba.pt

A metodologia do MOVE PME proporciona serviços de formação-acção, tendo por base uma fase de intervenção de Levantamento e Diagnóstico; pretende-se a Definição, a Implementação e a Avaliação do Plano de Acção/Plano de Melhoria construído para a empresa, estando integrados os dirigentes, quadros e trabalhadores das empresas, sob a coordenação de um/a formador/a e /ou uma equipa de formadores/as.
O MOVE PME recorre a metodologias activas e diversificadas, suportadas em Formação Personalizada, Formação Teórica, Workshops e Seminários de Sensibilização.
O recurso à formação individualizada e a garantia do envolvimento dos colaboradores/as por empresa, permitirá que sejam alcançados os resultados de melhoria e mudança definidos nas áreas de intervenção em execução no NERBA-AE, garantindo-se a aquisição de saberes e competências junto dos colaboradores afectos a essas actividades formativas.
No final da intervenção, os recursos humanos envolvidos no projecto terão os conceitos, as ferramentas e técnicas conducentes à aquisição das novas competências nas matérias relacionadas com a área de intervenção.
Inscreva a sua Empresa!

Projecto para Micro Empresas.

Projecto para PME.

O NERBA-AE vai realizar, nas suas instalações um curso de Formação Pedagógica Inicial de Formadores.
Esta Acção vai iniciar-se no dia 3 de Novembro 2008 e vai terminar no dia 27 de Janeiro de 2009.
Será realizada em horário Pós-Laboral (20h00 às 23h00) de Segunda a Quinta e terá a duração de 126 horas.
Inscreva-se!!!

Dowload da Ficha de Inscrição.

O NERBA-AE é parceiro incorporador da A#3 do projecto BOLINA estando directamente envolvidos formadores/as e técnicas do departamento de formação.
Interessado em inovar nas práticas pedagógicas, a Associação Empresarial de Bragança, apropria-se do: (1) Oficinas de apropriação do produto e do referencial de formação continua de formadores (2) realiza uma acção de formação contínua de formadores/as e acompanhamento das técnicas de formação.

O NERBA-AE como entidade formadora promove a Actividade 4 - Formação de Agentes SDC, inserida na A#3 do RHXXI.
A actividade 4 - Formação de Agentes SDC pretende apresentar e difundir as mais valias do produto RHXXI ao maior número de beneficiários individuais, institucionais, organizacionais e empresariais possível, assim como, continuar a valorizar e promover os valores e princípios de Igualdade de Género.
A parceria constituída, UERN, CEC/CCIC, ADRAL e NERBA-AE, procuraram assim, disseminar e transferir a metodologia do sistema de desenvolvimento de competências (SDC), facilitar a adaptação do produto a contextos para onde possa ser transferido, de modo a ser apropriado e útil a novos públicos, assegurar a multiplicação, criação e formação de agentes de disseminação de resultados da acção 2 do projecto.
Os objectivos das acções são:
- Fornecer instrumentos e desenvolver competências de actuação como agentes de desenvolvimento empresarial para a sociedade do conhecimento (tanto ao nível das entidades de onde provêm como nas empresas/organizações e colaboradores/as junto de quem actuam);
- Disseminar o produto SDC e o portal RHXXI;
- Sensibilizar para a importância do tratamento da IG;
- Constituir uma rede de agentes de dinamização do SDC.
Contamos com a presença de um total de 36 representantes de organizações das regiões Centro, Alentejo e Norte.

Dowload da Ficha de Inscrição.

Estão a ser feitas alterações à lei para simplificar e facilitar a actividade dos pequenos produtores agro-alimentares.
Simplificar e facilitar as condições de higiene em que os pequenos produtores alimentares podem abastecer directamente o consumidor final, dispensar as condições artesanais de licenciamento e autorizar a realização de matanças de animais a nível familiar.
Mais informações no site da ASAE.

No dia 26 de Junho, realizou-se aqui no NERBA o seminário de divulgação de resultados do programa Excelência Empresarial e dos novos Projectos de Formação-Acção apoiados pelo POPH.
A sessão contou com a presença das empresas participantes neste programa assim como de outras empresas de todo o distrito.
Tendo o programa Excelência Empresarial como objectivos conceber e implementar nas PME Sistemas de Gestão da Qualidade / Sistema de Gestão Ambiental / Sistema de Gestão da Segurança e Saúde no Trabalho e a introdução da auto-avaliação com base no modelo de Excelência da EFQM, os resultados alcançados na sua execução foram os seguintes:

Sistema de Gestão Implementado	N.º de Empresas
ISO 9001	2
ISO 14001 + OHSAS 18001	1
ISO 9001 + ISO 22000	2
ISO 22000	1

Foram também entregues aos presentes o Manual de Boas Práticas para PME e a apresentação dos estudos de casos da região de Bragança, as empresas Bísaro, Salsicharia Tradicional, Lda e Habinordeste – Sociedade de Construções, Lda.
Nesta mesma sessão, foram apresentados os novos Projectos de Formação-Acção apoiados pelo POPH, subsidiados na totalidade pelo FSE que irão decorrer no período 2008 - 2010, e que se destinam a PME até 100 trabalhadores, nas seguintes Áreas de Intervenção:
- Qualidade, Ambiente, Segurança e Saúde no Trabalho e Segurança Alimentar;
- Gestão;
- Internacionalização;
- Redução de Desperdícios e Optimização de Processos;
- Energia e Eco-eficiência.

Se pretende mais informação sobre estes novos projectos, por favor, contactar o DFP do NERBA-AE para agendar uma reunião, Telf: 273304630 ou e-mail: ltorres@nerba.pt.

As empresas portuguesas que pretendam realizar investimentos no estrangeiro até Dezembro de 2010 poderão usufruir de benefícios fiscais para esse efeito.
Para tal a empresa deve candidatar-se junto da AICEP ou do IAPMEI.

Informações adicionais podem ser obtidas no NERBA, através do telefone 273 304 630, fax 273 312 018 ou correio electrónico nerba@nerba.pt

Encontram-se abertas as inscrições em Cursos para Desempregados, ao nivel do 9ºAno e ensino Secundário, na área do Comércio e na área do Secretariado e Trabalho Administrativo.

Informações adicionais podem ser obtidas no DFP, através do telefone 273 304 630, fax 273 312 018 ou correio electrónico mnascimento@nerba.pt

O CNO do NERBA já disponibiliza à sua população a possibilidade de se inscreverem para realizarem um processo de Reconhecimento e Validação de Competências (RVC) até ao 12.º ano, visto desde Maio de 2002 o pode fazer para o nível básico - até ao 9.º ano de escolaridade.
Se tem idade igual ou maior a 18 anos e quer ver reconhecidas, validadas e certificadas as competências e conhecimentos (escolares, profissionais ou outros) adquiridos ao longo da vida, dirija-se a este CNO para realizar um processo de nível básico (até ao 9.º de escolaridade) e se tem idade igual ou superior a 18 anos e 3 anos de experiência profissional e habilitações escolares iguais ou superiores ao 3.º ciclo (9.º ano de escolaridade) inscreva-se para o nível secundário.

Para mais informação contacte o CNO do NERBA-AE, através do telefone 273 304 630, fax 273 312 018 ou correio electrónico cno@nerba.pt

O Programa Viável, do Instituto de Gestão Financeira da Segurança Social,I.P. (IGFSS), é um mecanismo destinado aos contribuintes com dívidas à Segurança Social, que flexibiliza a possibilidade de celebração de acordos para pagamento faseado de dívidas, através da adaptação do pagamento dos montantes em dívida às suas possibilidades de tesouraria; da credibilização da actividade do contribuinte; e de uma resposta rápida e apoio personalizado (equipas especializadas por distrito e criação de linha telefónica própria).

A Bolsa de Ideias e de Meios é uma iniciativa de captação de ideias de negócio e de facilitação do acesso a fontes de financiamento, integrada no Projecto EMPREENDER+ do IAPMEI.
Este Projecto tem como objectivo a dinamização em Portugal do empreendedorismo inovador, em geral, e do empreendedorismo de base tecnológica, em particular, através da identificação de oportunidades de negócio e apoio à sua transformação em projectos viáveis.

Informações adicionais podem ser obtidas no NERBA-AE, através do telefone 273 304 630, fax 273 312 018 ou correio electrónico lcaldeira@nerba.pt

No sentido de melhorar a nossa oferta formativa, adaptando-a às exigências do mercado e, em particular, às exigências das empresas do nosso Distrito, o NERBA encontra-se em fase de preparação do Plano de Formação para o ano de 2009/2010.

Informações adicionais podem ser obtidas no DFP, através do telefone 273 304 630, fax 273 312 018 ou correio electrónico mnascimento@nerba.pt

O Nerba-AE, em parceria com a Câmara Municipal de Bragança, pretende, através do Projecto PARQUE, dotar a Zona Industrial de Bragança de um conjunto de serviços (Rede Wireless, VoIP, Vídeo Vigilância, etc) de forma a potenciar e melhorar a competitividade das empresas nela instaladas, proporcionando-lhes também um suporte especializado no processo de transição tecnológica.

Informações adicionais podem ser obtidas pelo correio electrónico rbarata@nerba.pt ou no DINFO do NERBA-AE, através do telefone 273 304 630 e fax 273 312 018.

Com o objectivo de recolher informações, sobre os Sectores de actividade de interesse em estabelecer contactos em Angola, o NERBA-AE solicita aos interessados o preenchimento da ficha de Pré-Inscrição na Missão Empresarial a Angola.
As informações recolhidas suportarão a preparação de uma Missão Empresarial a Angola.
As informações recolhidas pelo NERBA-AE são confidenciais e apenas usadas como instrumento de preparação da Missão Empresarial.

O NERBA-AE tem disponível para venda o Livro de Reclamações para o Comércio e Serviços. A sua aquisição será possível mediante:
- Pagamento de 18,56€/Unidade;
- Apresentação de Cópia do Nº de Contribuinte;
- Apresentação de Documento Identificativo do Código de Actividade de Empresa

Informações adicionais podem ser obtidas no DAS do NERBA-AE, através do telefone 273 304 630, fax 273 312 018 ou correio electrónico margarida@nerba.pt